Заказать звонок со специалистом по законодательству
Обязательство о неразглашении персональных данных
Документ необходим для того, чтобы сотрудник, получивший доступ к обработке персональных данных, принял на себя ответственность за их обработку и разглашение. Обязательство подписывается новым сотрудником при оформлении на работу.
Выполняемые требования законодательства
- ст.7, ч.1 ст.24 Федерального закона №152 "О персональных данных"
- ст.90 ТК РФ ч.4 ст.12 Федерального закона № 128-ФЗ "О государственной дактилоскопической регистрации в Российской Федерации"
- ч.1 ст.12 Федерального закона № 143-ФЗ "Об актах гражданского состояния"
- ч.5 ст.5 Федерального закона № 178-ФЗ «О государственной социальной помощи»
- ч.5 ст.14 Федерального закона № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»
